Сервис по поиску работы SuperJob опросил саратовских руководителей и кадровиков. Выяснилось, что этим летом более половины местных компаний не будут устраивать совместные праздники для сотрудников.
Точно решили сэкономить 52% работодателей. Еще 21% специалистов по персоналу пока не определились с планами. Собрать коллектив вместе готовы лишь в 27% организаций.
Организаторы, которые всё же планируют летний отдых, выбирают простые форматы. Чаще всего это обычный фуршет. На втором месте — выезды на природу с шашлыками. На третьем — командные игры и тренинги. Реже начальство оплачивает спортивные соревнования, туристические походы или путевки в базы отдыха.
Работодатели тратят на праздники разные суммы. Почти треть нанимателей (31%) закладывает такие же расходы, как годом ранее. Еще 24% урезали бюджеты по сравнению с летом 2025-го. И только 27% фирм увеличили траты на развлечения для персонала.
