Саратовские компании всё чаще конкурируют за кадры не только зарплатой, но и дополнительными бонусами. Такие данные привёл сервис SuperJob по итогам опроса местных работодателей.
Лидером среди льгот стало корпоративное обучение — курсы за счёт предприятия предлагают 54% организаций. Почти половина (49%) радует персонал подарками к праздникам и устраивает корпоративы. В 40% фирм можно получить материальную помощь, если случились сложные жизненные обстоятельства.
Около трети работодателей (29%) компенсируют расходы на мобильную связь и интернет — обычно это касается сотрудников, которые часто общаются с клиентами или работают удалённо.
Добровольную медицинскую страховку оплачивают 22% саратовских компаний. Фитнес компенсируют 13%, ещё 11% добавляют несколько дней к ежегодному отпуску. Льготные путёвки и консультации корпоративных специалистов — психологов, юристов, финансистов — предлагают по 10% нанимателей.