На текущей неделе Государственная Дума РФ рассмотрит законопроект, который усовершенствует государственный контроль за соблюдением трудового законодательства.
«Проект федерального закона призван защитить права работающих граждан», — отмечает в своем телеграм-канале Председатель Госдумы РФ Вячеслав Володин.
Поправки:
— за работодателями будет установлен государственный надзор с целью соблюдения обязательств перед работниками по трудовым соглашениям;
— инвалидам будет предоставляться ежегодный оплачиваемый отпуск не менее 30 календарных дней;
— планируется создать региональные межведомственные комиссии для противодействия образования долгов по заработной плате;
— осуществление временного перевода на другую работу по направлению службы занятости с согласия работника при приостановке производства или наличии потребности на другом предприятии.
Последнее предложение позволит в случае локального кризиса сохранить гражданам стабильный доход, перейдя временно на работу в другую организацию, а нанимателю в последующем вернуть кадры в свой коллектив.
Следует отметить, что при этом первоначальный трудовой договор не расторгается, а лишь приостанавливает своё действие.
Такое решение может быть востребовано также и в сфере сезонной занятости.
